こんばんは、おばちゃんです。
今日、新型コロナウイルスの影響による緊急事態宣言の発出を受け、おばちゃんの勤務先でも交代勤務で対応することになりました。
平日に6日、休みの日が増えることになります。
時給制契約社員のおばちゃんにとって、勤務時間が減ることは収入減に直結します。
ただでさえ薄給なのに、これはかなり痛いです。
会社から特別休暇が付与されなければ、年次有給を使って収入を維持するしかありません。
それも使いきったら…?
非正規雇用の不安定さを今さらながら思い知らされ、不安が募ります。